Der häufigste Knackpunkt: Das macht die meisten betriebsbedingten Kündigungen unwirksam

Sozialauswahl. Bei diesem Wort werden viele Arbeitgeber und Personaler sofort nervös. Zu Recht! Hier werden bei betriebsbedingten Kündigungen in der Praxis die meisten Fehler gemacht. Und schon der kleinste Fehler kann den Arbeitgeber in Bedrängnis bringen – sowie eine hohe Abfindung kosten. Wenn das nicht Gründe genug für Sie als Betriebsrat sind, betriebsbedingte Kündigungen und […]

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